„Von der Last zur Lust“ – Mitarbeiterführung ist Chefsache!

Viele Unternehmen haben verstanden, dass sich das persönliche Verständnis der Chefrolle an die neue Generation der Mitarbeiter anpassen muss.

Aber wie kommt man weg von der Vorstellung des ständig anwesenden, immer gestressten Chefs, wenn alle Vorgesetzten faktisch genau diese Interpretation vorleben?

Natürlich ist keine Generation hundertprozentig „gleich gestrickt“. Fakt ist dennoch, dass in den Unternehmen ein „wilder Generationenmix“ herrscht.

Manager sind konfrontiert mit fünf Generationen an Mitarbeitern und (heranwachsenden) Führungskräften. Alle mit unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen. Alle mit unter-

schiedlichen Ideen und Visionen. Und vor allem alle mit unterschiedlichen Erwartungen an die Gestaltung von Arbeit und an gute Führung. Stellt sich die Frage:

Wie bekommen die Unternehmen das noch geregelt, wie kann Führung gelingen?

Wir laden Sie ein, sich mit uns gemeinsam auf den Weg des Umdenkens zu machen!

Aktuelle Studien belegen, dass in deutschen Unternehmen (zu) wenig Interaktion zwischen den Generationen stattfindet. Oft herrschen noch Hierarchiestufen nach dem Senioritätsprinzip „Alt führt Jung“ vor.

Die häufigsten Konfliktpotenziale zwischen den unterschiedlichen Generationen im Unternehmen beruhen auf unterschiedlichen Erwartungshaltungen/Vorstellungen zu:

  1. Führungsstil
  2. Arbeitsmoral
  3. Kommunikationsverhalten
  4. Lebensprioritäten.

Worauf Sie sich freuen können?

  • Trainer-Input zu sinus Milieu® Lebenswelten und Orientierungen von Menschen, ihre Werte, Lebensziele, Lebensstile und Einstellungen sowie ihre soziale Lage vor dem Hintergrund des soziokulturellen Wandels
  • Training von Coaching-Kompetenz zur Intervention bei Konflikten
  • Methodik und Training von Mitarbeitergesprächen zum Generationenmanagement und Verbesserung der Teamkultur

Ihre Trainerin

Kirsten Jaeschke ist zertifizierter Business Coach und persolog® Trainerin. Sie berät Unternehmen bereits seit mehr als 20 Jahren und konnte seitdem zahlreiche erfolgreiche Workshops durchführen.

Zielgruppe:

Geschäftsführungen und Selbstständige

Dauer:

1 Tag mit 4 Seminareinheiten a 90 Min.

Methodik:

Trainer-Input, Einzel- und Gruppenarbeit, Videotraining mit Analyse und Trainer-Feedback

Trainer:

Zertifizierter Business-Coach

Veranstaltungsdatum:

4. September 2020

Veranstaltungsort:

Niemann Consulting GmbH, Hegelstr. 36, 39104 Magdeburg

Preis:

675,00 EUR (zzgl. MwSt.) pro TN inkl. Tagesverpflegung

Anmeldung

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Geboren, um Chef zu sein - Betriebsanleitung für Alphatiere (?)Von der Last zur Lust - Mitarbeiterführung ist Chefsache!Wenn zwei und mehr sich streiten - Konflikte im Unternehmen