Leistungen

Wir finden Personal für Pflege-, Gesundheits- und Sozialberufe

Sie suchen qualifizierte Fachkräfte und motivierte Auszubildende bspw. für Ihren Pflegedienst oder Ihre Pflegeeinrichtung? Wir übernehmen für Sie den gesamten Personalgewinnungsprozess – von der Erstellung ansprechender Stellenanzeigen bis hin zu MEDI Einstellungstests der geeigneten Kandidaten. Unser strukturierter Ansatz sorgt dafür, dass Sie sich auf Ihre wertvolle Arbeit konzentrieren können, während wir die passenden Talente für Ihr Team finden.

So einfach funktioniert unsere Personalfindung.

1. Erstellung der Stellenanzeigen

Wir übernehmen die vollständige Erstellung Ihrer Stellenanzeigen, inklusive der Datenerfassung und professionellen textlichen Ausformulierung. Unsere Experten bereiten alles für eine erfolgreiche Online-Platzierung vor.

2. Festlegung von Zielregion und Zielgruppen

In enger Abstimmung mit Ihnen legen wir fest, welche Zielregion und welche Zielgruppe angesprochen werden sollen – für maximale Wirkung.

3. Planung der Recruitingkampagne

Wir entwickeln eine maßgeschneiderte Recruitingkampagne, inklusive Auswahl der passenden Medien, Zeiträume und Platzierungen, um die besten Bewerber zu erreichen.

4. Verbreitung der Stellenanzeige

Wir sorgen für die gezielte Verbreitung der Anzeige und schaffen maximale Sichtbarkeit auf allen relevanten Kanälen, wie Facebook, Instagram, TikTok oder Google.

5. Bewerberbegeisternde Stellenbeschreibung

Unsere Stellenanzeigen sind nicht nur informativ, sondern begeistern die Bewerber. Wir setzen auf attraktive und realistische Beschreibungen, die eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung ermöglichen.

6. Schnelle Bewerberinteraktion

Innerhalb von 48 Stunden erfolgt eine erste Kontaktaufnahme mit den Bewerbern durch Ihr Recruiting-Team. So bleibt die Kommunikation schnell und effizient.

7. Vormatching und Vorauswahl

Ihr Recruiting-Team übernimmt die Vorauswahl der Bewerber, inklusive erster Telefoninterviews, um die besten Kandidaten zu identifizieren. Gern über nehmen wir mit einem speziellen Einstellungstest für Medizin und Pflegeberufe die Eignungsfeststellung.

8. Einstellung passender Kandidaten

Am Ende stehen qualifizierte und motivierte Bewerber bereit, die perfekt zu Ihrem Team passen.

SOCIAL MEDIA MARKETING

So könnte Ihre Gewinnung von Personal aussehen.

Jetzt durchstarten – wir sind Ihr starker Partner für die Personalfindung in der Pflege!

Personalgewinnung

Sichern Sie sich den Zugang zu qualifzierten Fachkräften.

Mit unserer umfassenden Unterstützung bei der Personalgewinnung sichern Sie sich nicht nur den Zugang zu qualifizierten Fachkräften und Auszubildenden, sondern auch die notwendige Flexibilität und Effizienz, um auf dem hart umkämpften Pflegemarkt erfolgreich zu sein.

Unsere maßgeschneiderten Lösungen entlasten Sie zu nahezu 100% im Recruiting-Prozess, erhöhen die Bewerberqualität und sorgen dafür, dass Sie schnell und unkompliziert die richtigen Talente finden.

Jetzt durchstarten und Beratung anfordern.